许华董事长描绘“百年名校”宏伟蓝图，光华教育集团精准把握人才，尤其是后备干部对于事业发展的重要性，教育集团人才发展中心应运而生，为民办教育事业高质量发展提供人才基础和组织保证。在去年成功举办首届青年后备干部班的基础上，第二届后备干部班隆重开班，这不仅仅是后备干部培养制度的长远延续，也是对于人才引领发展战略地位的重大认识，也是赢得民办学校竞争主动的重大判断，也是当前务实、前瞻、正确的重大举措。
11月3日至4日，来自各校区和集团部门的40位学员参加了为期两天的集中培训活动，在“忠诚党的教育事业”为主题的前提下，设置了13项子课程，培训由教育集团陶汉金主持。
光华教育集团董彬总校长在开班动员时要求学员：一要把握难得的学习机会，二要提升管理素养和能力，三要促进学校高质量有特色发展；从思想、行动、方向三方面对学员提出了殷切期待。培训课程中，光华教育集团总校长董彬、苏州万德益企业管理有限公司董事长张雷、光华教育集团事业部经理巴宗振、光华集团副总裁张铮、光华教育集团督学杨瑛、徐健湖，先后为学员们呈现了一堂堂丰富且实用的培训讲座，学员们对光华集团、光华教育集团有了最近的认识。
第二天的培训，特别邀请到苏州光华教育研究院执行院长陈平、苏州市教育局主管民办教育的领导和上海市教科院研究员博导方建锋，为学员授课。讲座既有深入浅出的理论阐述，也有旁征博引的案例指导，具有极强的指导性、针对性和实操性；高屋建瓴、生动活泼、发人深省。
培训过程中，专设了两次分组讨论环节，布置了后期学习任务。
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